บทความ จากงานประจำสู่งานวิจัย (Routine to Research R2R) : เสริมพลังสร้างสรรค์และพัฒนาด้วยเทคนิค Kaizen
Kaizen คืออะไร ?
(Kaizen) เป็นศัพท์ภาษาญีป ุ่น หมายถึง การเปลีย นแปลง การเปลีย นแปลงในทีน ีต อ้ งเป็น3 ขอ้ นันก็คือ เลิก ลด และ เปลีย น!!แต่ลดจากเรือ งทีไ ม่จำเป็น ดว้ ยการเปลีย นวิธีการทำงาน ทำเปลีย นวิธีการ…เปลีย นวิธีการทำงาน ลดขัน ตอนส่วนทีไ ม่จำเป็นออกเปลีย นเรือ งเล็ก…เปลีย นเรือ งเล็ก ๆ หรือปัญหาทีพ บเห็นในแต่ละวันรับมือกับความเป็นจริง…ทำเรือ งทีท ำไดก้ ่อน รับมือกับความเป็นจริงทีม ีขอ้ จำกัด
ไคเซ็น
การเปลีย นแปลงทีท ำใหดี้ขึน จะเรียกว่าเป็น การปรับปรุงใหดี้ขึน ก็ว่าได ้หลักการง่าย ๆ ทีเ ป็นคีย์
เวิร์ดสำคัญของการทำไคเซ็นมีอยู่
การทำไคเซ็น คือ การลดหรือเลิกขัน ตอนส่วนเกิน ส่วนทีไ ม่จำเป็น ดว้ ยการเปลีย นวิธีการทำงาน เริม
จากการเปลีย นแปลงทีละเล็กทีละนอ้ ย ทีส ามารถทำไดอ้ ย่างรวดเร็วและต่อเนือ ง และตอ้ งอาศัยการ
พลิกแพลงเพือ ใหห้ ลุดพน้ จากขอ้ จำกัดในความเป็นจริงต่าง ๆ เช่น งบประมาณ เวลา อุปกรณ์
เทคโนโลยีฯลฯ
ไคเซ็นจากงานตัวเองก่อน เพราะเรารูจั้กงานของตัวเองดีทีส ุด และเริม เปลีย นเพียงบางส่วน เพราะ
การเปลีย นทัง หมดเป็นเรือ งยาก
ลองสรุปง่ายๆ
ไคเซ็น ไม่ใช่งานส่วนเกินนอกเหนือจากงานประจำ
ไคเซ็น คือการลดขนั ตอนส่วนเกิน
ดว้ ยความตัง ใจจริง
ไคเซ็น คือ
• 1.
• 2.
• 3.
ไคเซ็นถือ กำเนิดและเติบโตทีป ระเทศญีป ุ่น และเผยแพร่เขา้ สู่ประเทศไทยมานานพอสมควรแลว้
แนวคิดนีไ ดรั้บการตอบรับจากภาคอุตสาหกรรมไทยในฐานะเครือ งมือช่วยในการ บริหารใหป้ ระสบผล
สำเร็จอย่างยัง ยืน จากการลดความสูญเสียทีเ กิดขึน และทำใหเ้ กิดการสรา้ งสรรค์ใหม่ ๆ
การทำไคเซ็นปรากฏใหเ้ ราไดเ้ห็นกันทุกที ไม่ใช่แค่ในโรงงาน เพราะไม่ว่าจะเป็นใน สายการผลิต ใน
สำนักงาน หรือแมแ้ ต่ใน ชีวิตประจำวัน ก็สามารถทำไคเซ็นไดเ้หมือนกัน